STAFF UP - подбор персонала в Москве

С 2014 года Компания "Стафф-АП" помогает бизнесу решать задачи по подбору, оценке и обучению персонала.
1

Цели

  • Увеличение конверсий на сайте
  • Обновление сайта для отражения динамичности развития компании
  • Увеличение возможностей сайта для лучшего отражения работы компании

Решение

  • Проанализировать лидеров рынка, выделить лучшие практики
  • Быстро сделать и опубликовать обновленный дизайн

Работа над проектом

  1. 1. Анализ: конкуренты

    Лидеры рынка

    Мы проанализировали лидеров рынка кадровых услуг, в том числе на мировом уровне, и выделили лучшие практики, самые удачные паттерны дизайна и стиля. На их основе делали варианты дизайна.

  2. 2. Концепция: основные тезисы

    Основные тезисы

    Общий стиль - агрессивно-уверенный. Делаем круто и не стесняемся этого.
    Компания - это люди. Показываем лица специалистов.
    Прозрачность процессов и простота коммуникации.
    Показываем результаты в цифрах/фактах.

  3. 3. Дизайн: выбор варианта и проработка

    Выбор варианта

    Предложили три варианта дизайна главной страницы от разных дизайнеров.

    Проработка дизайна

    Дизайн - легкий, светлый. Максимальная функциональность, простота, минимализм. Множество форм обратной связи. На страницах нет ничего лишнего, чтобы не отвлекать внимание от заявки.

    Шаблоны страниц

    Создали множество шаблонов разделов, таких как блог, вакансии, страницы отраслей и множество других.

    Адаптив

    Все страницы адаптированы под различные устройства и корректно отображаются на любой ширине экрана.

  4. 4. Запуск: тестирование и контентные работы

    Контентные работы

    Мы заполнили сайт контентом, чтобы клиент получил готовый работоспособный сайт, который сразу включился в работу и начал приносить клиентов, вместо вытягивания времени.





Появились вопросы?
Хочу консультацию